什么样的经历能让人快速成长？

1. 什么样的经历能让人快速成长？

经历过大喜大悲的人，很容易成长。悲伤的有失去亲人、失去工作或者遇到很大的挫折。开心的有得到孩子、获得巨大成功等。其实，在生活中，我们经历的每一件事情都会促使我们有不同程度的成长，因为经历过，才会看清这个世界，也会现在的自己有一个重新的认识。

一、失去亲人
亲人的存在能够给我们安全感，让我们感觉到这个世界的温暖。一旦失去机会给一个人带来巨大的打击。我的一个朋友以前有着一个幸福的家庭，父母相亲相爱，把她当作掌上明珠，她每天过着公主的生活，不会做饭，自立能力很差，可是，一场车祸打破了所有没有的局面，她的父母离开了她，她当时颓废了好多天，从悲伤中走出来以后，她独自去了北京闯荡，等我们再次见到她时，她已经成为了一个女强人。

二、拥有自己的孩子
 孩子就像一个天使，刚开始的时候，虽然他不会说话，不会表达情感，但是，只要看着他，就会让人心生爱意。有的人一旦有了孩子，责任感就会增加。我的一个朋友是一个特别爱玩的人，经常不着家，很多人都劝过他，他都不以为意，可是，自从他有了孩子，他除了上班，就是回家陪孩子和家人，有时候孩子跟他闹，他也都是笑着陪他闹，很多人都 为他的变化而高兴。

三、失去工作
工作是很多人的经济来源，为了养活自己和家人，他们每天都过度消耗自己的精力和体力，可是，有些公司为了自己的发展，会在某个阶段辞退一些老员工我的一个朋友本是很本分的人，很享受每天上班下班的生活，自从被辞退以后，就开始做生意，下酒场，完全变了一个人。

其实，我们每个人每天都在变化，只是我们没有感觉到，经历能让我们成长，所以，一定要多看、多做。

2. 什么经验能让人快速成长！

经过恋爱才明白的经验就是和一个懂你的人说话，是一种减压，和一个不懂你的人说话，是一种无聊，和一个喜欢你的人说话，是一种快乐，和一个你不喜欢的人说话，是一种折磨。见面不重要，可靠才重要；穷富不重要，在乎彼此最重要。汽车，快慢不重要，安全才重要。人天天见不见面不重要，心里有你才重要。有钱没钱不重要，舍得为你花才重要！人怕伤心，树怕伤根。有种感觉叫做～～懂！我特别赞同这段话！三穷三富过到老，十年兴败谁知晓！什么是真，什么是假，喜我者我惜之，嫌我者我弃之。也许你很牛，但我未必看的起你；也许你啥也不是，但我不会嫌弃你！作为朋友：你若为我付出，我绝对不会把你辜负。你真我更真，你假我转身！人傻不是毛病，不虚就行；人精不是问题，不坏就行；善于利用人没问题，别卸磨杀驴就行；人穷人富不是问题，懂得付出就行；别人怎么看我无所谓，自己问心无愧就行！谁人背后不说人，背后谁都被人说，没有不被评说的人，也没有不被议论的事。如果有一天你发现，我跟你有距离了，联系得少了，那肯定是你太精，我太傻，不适合一起玩耍！短期交往看脸蛋，长期交往看脾气，一生交往看人品，至死不分看真心。

3. 来说一说，零经验的人怎样快速成长？

在以前的文章中，我也分享了一个观点，你的时间，一是卖给工作赚钱，一是要赚取个人成长。如何成长？不就是通过做成一件件事情，积累经验，积累信任，积累自信。
微信公众号后台，我经常收到很多咨询的问题，有人抱怨老板、同事关系等等，其实职场也没有那么腹黑，我会直接问他：你做了哪些事情？你的工作做得如何？


这样问并不代表他说的那些问题不重要，最重要的还是个人做成了哪些事情，有什么比我们个人的成长更重要呢？我身边创业的朋友都抱怨招人太难了，我也同意，很多人都会表达，我想来学东西，而我们关心的是你能做什么？
有很多岗位，机会和薪水都很多，就看你能否胜任。


我另一个朋友，是被从北京挖到上海了，为了她方便，长期在公司附近的五星级酒店住着，年薪也几百万，干满一年，就奖励多少钱。
当然，人家愿意花这么多钱用你，肯定是你创造了更高的价值，工作忙、要求高是一定的。这样的高薪工作，从来都没有少过，关键是你能否胜任？


一个人的职场成就与做成事的能力有关，总是又快又好地做成事情，自然能取得成绩了，这并不难，脚踏实地就可以做到。
有了这个基础，再通过不断地学习，提升综合能力，做更大的事情，获得更高成绩。而一直好高骛远，那么成就永远为零，一辈子一事无成。
你如果长期不专业地做事，随着时间推移，时间会给你惩罚；当然，如果你注意信誉和能力的积累，时间也会回馈你，就看你怎么选择了。

4. 经验和教训，哪个更能让人快速成长

我个人认为教训比经验给人的印象更加的深刻，那就像你平时从做成功一件事情里获得了一些经验或者在一件事情上受到了挫折或者受到了惩罚，你觉得哪个更让人印象深刻呢？是教训因为这个让你觉得委屈或者觉得难受因为这个事情你受到了惩罚，所以你会一直记着他然后下次就坚决不会再犯同样的错误，而经验就不一样了经验给你的是做完成这个事情的感受那种感受你可能很快就会忘记因为他没有给你造成什么伤痛。
经验适用于那种缓慢的成长让人在各种事情中得到历练得到磨练，所以他就会在这么多经验积累中变得成熟起来但教训不一样教训是让人通过一件事情对这个人造成一些伤害从而让他铭记这一个事情在心里留下伤痕，这也就是你说的快速成长。但这种快速成长也会对你的心理造成一些阴影所以它只适用于一次两次并不适用于经常。


你平时应该也见过因为一些事情一个人突然一夜之间就变了变得特别的成熟成长，这就是你所说的快速成长也就是教训，但千万不要觉得这种快速成长很好因为它给你带来的痛苦是你难以预料的，如果能从经验中获取成长最好不要从教训中获取有的时候拔苗助长也并不是一件好的事情，如果拔的太过了那就会夭折反而适得其反。
我曾经就受过一些教训虽然我从这些教训中快速成长了起来但是这一些教训至今还留在我的心中给我留下抹不去的阴影，而对于经验我则会更喜欢一些因为他虽然也是在挫折中教会我成长但给我的感觉却是一种老师一样的感觉他悉心的教导你让你走向正确的道路，所以并不要觉得哪个好或者哪个不好这两者结合起来才会让你成长得更加的迅速。

5. 经验和教训，哪个更能让人快速成长？

经验和教训都是人生路上要经历的，不可或缺的东西。同时，经验和教训都能使我们从中学习自己所或缺的东西。经验能让人少走弯路，但不可能杜绝走弯路。教训是在人走了弯路之后，下次遇到类似情况少走弯路。经验是成功的总结，教训是失败的总结。两者本质上是一样的，显然，善于总结的人成长更快速。如果一定要比较经验和教训，哪个更能让人快速成长的话。我认为，是教训更能让人快速成长。

【经验是长期的，教训是短期的】
经验是经过了长期的实践，不断的积累，从一次次成功的过程中总结出来的。而教训，则是在你犯错或失败的那一下，你就能知道你的错误在哪里。经验适用于缓慢的成长，从长时间的不断摸索，不断历练，从而逐渐变得成熟。而教训则常常是在人心里是记忆深刻的，所以这样才会让人得到快速地成长，但是这种快速成长不一定能够持久。

【教训比经验更宝贵】
经验和教训都是客观存在的。经验是明摆着的，你不讲大家都知道。而失误和教训特别是那些潜在的隐患不找准，不讲清，不克服，势必就要影响个人的成长进步。之所以说，教训比经验更宝贵，并不是说教训越多越好，而是说教训是财富。这是因为，教训是失误、挫折乃至发生事故案件的总结，有的甚至是用生命和鲜血换来的。它可以提醒人们注意和防止发生类似问题，避免重蹈覆辙。

【教训让人更加清醒】
谈失误，讲教训，可以揭在“短处”，打在“痛处”，使人们保持清醒头脑，从而在取得成绩，发展形势好时，不盲目乐观，自我满足，而是经常查找问题和隐患，不致于乐极生悲，酿成祸端；在出现问题、工作不顺利时，不灰心丧气，自怨自艾，而是尽心尽力，抓好工作落实，弥补不足，防止出现恶性循环。自己找自己的教训，可以知耻而后勇，知羞而后奋，增加压力，增添动力，盯着问题下狠劲，打牢基础，创造优异成绩，把教训变成经验。

6. 学习是如何使人成长的

第一，学习是对自身最好的投资。当今社会，知识就是资本，知识就是财富。谁占有知识，谁就占有发展的主动权，谁的知识更新快，谁就掌握了经济的制高点。清代顾炎武说：“
，不日进则日退。”这里所说的“退”，现在理解就是不学习你就会失去机会，丧失机遇。有的干部老说自己进步慢。这些干部讲话讲不出道道，写文章写不出条条，干工作理不出框框。在知识爆炸时代，吃老本是不行的，需要向他人学、向实践学，活到老，学到老。
季羡林在301医院住院两三年，还博览群书，每天坚持写一两千字的文章。文学巨匠巴金晚年也是学习不止。最近的文坛名人
出了很多书，讲了很多关于学习的问题。有的人说没有学的机遇，但没有学的机遇，人就会失去很多机遇；有人说没有学的时间，但每天挤出两个小时，完全是可能的。如果每天把时间泡在酒摊上、泡在牌桌上、泡在无所事事上，再多的时间也是不够的。我们要舍得在学习上花时间。你花在学习上的时间越多，你对自身的投资就越多，相应的你自身的价值就越高，如同股市一样，你的前途就会成为一个人人争购的绩优股。

第二，学习是最好的美容师。腹有诗书气自华。这个气就是气质，就是内在美。它是一个人人格魅力的核心，最容易打动人、折服人。读书学习是培养一个人气质的最好途径。对一个人来讲，外表的美是表面的、暂时的，而内在的美才是本质的、永恒的，这个内在的美就体现在气质、气度、气势、气魄上。如果掌握了知识，能够引经据典，能够入木三分，能够讲出道道，能够理出头绪，那么说话就有感染力、号召力、凝聚力。这样，人就会充满自信，满脸笑容，这比什么化妆品都强，难道这不是最好的美容吗？如果没有知识，讲不清，道不明，干不成，人就会自卑，苍老的快。学习可以陶冶情操，学习搞好了，心灵会得到净化，情趣会得以提升，心情会更加舒畅。有些同志在其他方面花了很多精力，不如用这份精力来读书、来学习，时间长了，你会发现，学习的美容效果远比化妆品强多了。

7. 什么样的经历最容易让人成长？

在高考的时候没有认真对待，复读的经历让我成长了许多。

从小，我的父母，爷爷奶奶就没有对我给我很多的宠溺。因为他们清楚，男孩子要是娇生惯养以后一定难以独当一面。当然这不代表我的童年失去了快乐，不娇生惯养也不意味着对我很严厉苛刻。
他们更多给予我的是为人处事的道理和忠孝礼义信的传统思想，他们用着另一种方式爱着我，让我不仅能够享受童年带来的美好回忆，更能从小就培养了一些良好的习惯和自理能力。

终究在叛逆期的我，一次次的去尝试打破家庭给我的束缚，我开始跟着同学第一次进入了网吧，我开始不按时完成作业，我开始和父母顶嘴，我开始在做作业的时候偷偷玩电脑游戏，我开始在学校抄袭别人的作业，我开始在考试的时候作弊。我似乎从那个时候开始，再也不是别人家的孩子了，我自己也感觉到自己没有从前那么乖了。
 叛逆期的我，其实持续了整个初高中，在那段时间里，我是厌学的。学习对我来说是痛苦的，我能够保持着不错的成绩完完全全是为了应付父母和老师，在心底我是不愿去学习的。
自己的颓废会让我的未来变得很糟，会让我的父母蒙受很多不该承受的压力与失望。从高考失利后，我开始找到属于自己的状态了。

都说人在触底之后会反弹，我想我也算是触过底的人了。在进入复读以后，内心从一开始的恐惧与不适慢慢变成了习惯和适应，我开始忘掉初恋带给我的巨大打击，我开始抛弃第一次高考失利后的糟糕想法。
我开始把心沉下来一步一步的努力，到第二次高考之前的这一年，是我最难忘的一年，我付出了读书以来最多的汗水与努力，我在心里一次次的告诫自己，不要放弃。

8. 我想问问你们，成功的经验是什么？ 怎样才能在社会的大环境中快速成长起来？ 怎样才能激励自己不断进步

李嘉诚对两个儿子的培养教育抓得很早。在教育子女方面，他要求儿子生活上克勤克俭，不求奢华；事业上注重名誉，信守诺言。他特别教导儿子要考虑对方的利益，不要占任何人的便宜，要努力工作。

  他的小儿子李泽楷在年结婚时，结婚仪式相当简朴，宾客只有几个老朋友和亲戚。李嘉诚对儿媳说，做李家媳妇并不难，只要双方彼此爱慕，懂得中国文化就行。中国文化博大精深，可不是三言两语就能说清楚的。但是，李嘉诚深知“人生的黄昏取决于黎明”的道理，对两个儿子教导甚为严格。他一方面让孩子体会到家庭的温暖，另一方面使孩子受到良好的教育。兄弟俩在香港中学毕业后，父亲便送他们到美国斯坦福大学留学，以利将来事业姆⒄埂?br> 
  在生意场上，李嘉诚笃信信誉是最宝贵的经营资本，他时时把这种经营思想传给儿子。

  当李泽钜和李泽楷长到岁时，李嘉诚召开董事会，就让两个儿子坐在专门设置的小椅子上列席会议。

  开始，两个小家伙觉得新奇好玩，瞪着大眼睛，认真听父亲和各位董事讨论工作，有时大人争得面红耳赤，吹胡子瞪眼，兄弟俩吓得哇哇哭，一齐抱着父亲的腿，嚷着回家。李嘉诚说：“孩子别怕，我们争吵是为了工作，正常现象，木不钻不透，理不辩不明嘛！”

  后来，李嘉诚一开董事会，兄弟俩就躲起来了。稚气未脱的孩子，贪玩淘气，参加会议感到枯燥无味，一坐几小时，怎么能受得了。

  李嘉诚命令家人一定要找到兄弟俩参加会议。夫人动了恻隐之心，婉言地说：“孩子太小，等他们长大了再跟你们学习也不晚啊！”李嘉诚语重心长地说：“是的，他们年龄小还不懂事，但是我想早期的启蒙教育，让他们从小就知道父辈创业的艰难，学习父辈顽强拼搏的精神，长大了才能成为栋梁之材。如果现在放松了对他们的早期教育，他们成了只知道吃喝玩乐的纨绔子弟，再进行教育就迟了。”
有一次李嘉诚主持董事会讨论股份拿多少的问题，他说：“我们拿10％的股份是公正的，拿11％也可以，但是我主张只拿9％的股份。”

  董事们有的赞成，有的反对，争论不休。这时李泽钜站在椅子上说：“爸爸，我反对您的意见，我认为应该拿11％的股份，能多赚钱啊！”李泽楷也急忙说：“对，只有傻瓜才拿9％的股份呢！”

  “哈哈，”父亲和同事们俊不禁。他说：“孩子，这经商之道学问深着呢，不是1＋1那么简单，你想拿11％发大财反而发不了，只有拿9％，财源才能滚滚而来。”

  实践证明，李嘉诚的决策是英明的。虽然只拿了9％的股份，但生意兴隆，财源茂盛。从此以后，兄弟俩更是对父亲佩服得五体投地。经商之道虽然高深莫测，危机四伏，可是父亲能左右逢源，立于不败之地。他们暗暗下决心，长大了一定做一个像父亲那样的人。

  兄弟俩上学以后，每逢父亲召开董事会，他们都利用课余时间积极参加，会后还向父亲提出问题请教。父亲像一位教导者，把他们领进了一个陌生、奇异的境地，使他们开始阅读社会这本大书……

  李泽钜和李泽楷在美国斯坦福大学，以优异的成绩毕业了。兄弟俩风华正茂，憧憬着未来，想在父亲的施展宏图，干一番事业。

  李嘉诚沉思了片刻说：“我的不需要你们！”兄弟俩都愣了，说：“爸爸，别开玩笑了，您那么多不能安排我们的工作？”李嘉诚说：“别说我只有两个儿子，就是有20个儿子也能安排工作。但是，我想还是你们自己去打江山，让实践证明你们是否合格到我来任职。”

  兄弟俩决定到加拿大去。母亲舍不得他们远走高飞，希望丈夫能把他们留下来。李嘉诚说：“中国有句俗话，鸡窝里飞不出金，院子里练不出千里马，让他们出去闯闯吧！”

 兄弟俩到了加拿大，各奔东西。李泽钜开设了，李泽楷成了多伦多投资银行最年轻的合伙人。

  李嘉诚在香港常常打询问兄弟俩有什么困难，他可以帮助解决。兄弟俩总是说：“谢谢爸爸的关心。困难是有的，我们可以自己解决。”

  其实李嘉诚不过是随便问问，并不想真的帮助他们解决什么困难。当然兄弟俩对父亲的为人最清楚了，你真求他帮助解决困难，他也不肯帮助。父亲冷酷得似乎不近人情，但是兄弟俩理解他的良苦用心……

  兄弟俩在加拿大，克服了许多难以想象的困难，把和银行办得有声有色，成了加拿大商界出类拔萃的人物……

  两年后，李嘉诚把兄弟俩召回香港，满面春风地说：“你们干得很好，有资格到我任职了。”并面授他一生的经验说：“注重自己的名声，努力工作，与人为善，遵守诺言，这会有助于你们的事业。”现在李嘉诚对兄弟俩的工作还是相当满意的，但这并不意味着他们无懈可击，能担任继承人之责了。李嘉诚说：“他们同别人具有平等的机会。”

  如今，李氏兄弟在香港商界承其父风范，做事稳健，同时又表现出新一代的特点。他们喜欢从事有创意、富挑战性的工作，遇到困难则显示出潇洒自如、知难而进的从容风度。从他们处理加拿大世界博览会旧址庞大的物业发展计划和策划美国哥顿“垃圾债券”等一系列大动作中，不难看出这对新一辈香港商界“小超人”具有的惊人胆识和灵敏的商业头脑。

  李嘉诚欣慰地看到两个儿子的迅速成长和出色业绩，终于可以心安理得地宣布退休了。经过几十年的奋斗，如今的“长实”已经成为香港经济的一艘旗舰，这对任何创业者来说，都是值得骄傲的。同时经过几年的精心部署安排，长子李泽钜如今已具备了挑起长实这副重担的实力，年逾古稀的老人家希望长实在新一代的手中，在香港不断发展壮大。

 每当人们称赞兄弟俩时，李泽钜说：“感谢父亲从小对我们的培养教育，他是最好的商业教师，尤其在教授‘不赚钱’这点上，我从父亲身上学到了最主要的是，怎样做一个正直的商人。”